Aplicațiile online pentru joburi, atractive pentru tineri

0
21

Aproape jumătate din numărul total de aplicări pentru joburile din vânzări (3 milioane, de la începutul anului și până acum) a fost depus de candidații cu vârste cuprinse între 25 și 35 de ani. Aproximativ 750.000 de aplicări au aparținut celor din categoria de vârstă 18-24 și peste o jumătate de milion candidaților cu vârste între 36 și 45 de ani. Cei care au peste 45 de ani sau sub 18 ani au avut și cel mai mic număr de aplicări.
„Când vine vorba despre categorii de vârstă intermediare, adică 18-24, 25-35 și 36-45, încep să se vadă diferențe mai mari. Sigur că în lista lor de opțiuni se află, destul de sus, domenii precum relații clienți / call center și administrativ / logistică din motivul că, în general, acestea sunt domeniile care scot printre cele mai multe joburi în piață, anual. Cei care se află în apogeul carierei lor, în etapă de plină dezvoltare și cu ceva experiență acumulată în spate sunt atrași de o carieră într-o companie multinațională sau companii antreprenoriale care le pot oferi șansă de a învăța și de a crește din punct de vedere profesional”, spune Bogdan Badea, CEO eJobs România. Potrivit aceluiași raport, vânzările au adunat de la începutul anului și până acum aproximativ 3 milioane de aplicări, dar funcțiile publice nu au reușit să depășească pragul de 8.000. Nu foarte departe de acest nivel se află voluntariatul și medicina veterinară, cu mențiunea că pentru voluntariat și ONG-uri cel mai crescut nivel de interes îl manifestă tinerii cu vârs­te sub 18 ani.

NICIUN COMENTARIU

LĂSAŢI UN MESAJ

Acest sit folosește Akismet pentru a reduce spamul. Află cum sunt procesate datele comentariilor tale.