Inspectorii de muncă maramureşeni execută lunar circa 200 de controale la firme şi instituţii, pentru verificarea respectării de către angajatori a prevederilor Legii 53/2003. Aplică circa 15-16 sancţiuni, din care jumătate sînt avertismente şi jumătate sînt amenzi. Printre abaterile constatate frecvent se numără: negarantarea în plată a salariului minim brut pe ţară (amenda este de 4.600 lei), nerespectarea dispoziţiilor privind munca suplimentară şi munca de noapte (amenda este de 7.500 lei). Sancţiuni se dau şi pentru faptul că salariaţii nu primesc cîte un exemplar semnat din contractul individual de muncă (amendă, 9.000 lei), pentru lipsa foilor de prezenţă (amenda este de 29.000 lei), nerespectarea dispoziţiilor privind repausul săptămînal (amendă 1.500 lei) şi pentru clauze contractuale contrare prevederilor legale (amendă 5.000 lei).
