Guvernul a aprobat o serie de măsuri fiscal-bugetare prin aplicarea cărora se asigură sustenabilitatea cheltuielilor publice şi menţinerea, în anul 2018, a ţintei de deficit bugetar sub 3% din PIB, conform reglementărilor europene (Tratatul de la Maastricht). La fel ca în anii precedenţi, şi în 2018, se vor aplica în continuare unele măsuri de limitare a cheltuielilor publice. De exemplu, va putea fi ocupat un singur post din două vacante.
Măsuri pentru autorităţile publice locale, cum ar fi:
Pentru asigurarea sumelor necesare funcţionării sistemului de protecţie a copilului şi a centrelor publice pentru persoane adulte cu handicap, precum şi a căminelor publice pentru persoane vîrstnice, autorităţile administraţiei publice locale pot aloca sume din veniturile proprii şi din sume defalcate din taxa pe valoarea adăugată pentru echilibrarea bugetelor locale în plus faţă de nivelul standardelor de cost. Totodată, autorităţile administraţiei publice locale pot utiliza, în 2017, pentru acoperirea acestor cheltuieli, excedentul bugetului local.
Pentru asigurarea fondurilor necesare în vederea furnizării energiei termice, în sezonul rece 2017-2018, autorităţile administraţiei publice locale pot utiliza excedentul din anii precedenţi. Măsura este necesară pentru asigurarea energiei termice pentru populaţie, şcoli, grădiniţe, spitale şi alte instituţii publice.
Asigurarea sustenabilităţii cheltuielilor publice
La fel ca în anii precedenţi, şi în 2018, se vor aplica în continuare unele măsuri de limitare a cheltuielilor publice:
OUG include măsuri în ce priveşte restricţia de achiziţii de autoturisme, mobilier, aparatură birotică, avînd în vedere necesitatea de a utiliza cît mai eficient resursele bugetare, precum şi necesitatea alocării fondurilor destinate investiţiilor pentru derularea obiectivelor de investiţii.
Potrivit actului normativ, în anul 2018, ordonatorii de credite ai instituţiilor şi autorităţilor publice au obligatia de a reduce cu 10% cheltuielile cu bunurile şi serviciile aferente întreţinerii şi funcţionării instituţiei.
Munca suplimentară efectuată peste durata normală a timpului de lucru se va compensa numai cu timp liber corespunzător. Prin excepţie, pentru activitatea desfăşurată de personalul militar, poliţiştii, funcţionarii publici cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare şi personalul civil din instituţiile publice de apărare, ordine publică şi securitate naţională, în zilele de repaus săptămînal, de sărbători legale şi în celelalte zile în care, în conformitate cu reglementările în vigoare, nu se lucrează, se acordă drepturile prevăzute de legislaţia în vigoare în luna iunie 2017.
Nivelul indemnizaţiilor acordate veteranilor şi văduvelor de război, persoanelor persecutate din motive politice şi etnice şi altor categorii de persoane, precum şi al celor acordate membrilor unor academii sau urmaşilor se menţine la nivelul acordat în luna decembrie 2017.
O altă măsură stabileşte suspendarea ocupării prin concurs sau examen a posturilor vacante sau temporar vacante din instituţiile şi autorităţile publice, începînd cu 1 ianuarie 2018, pînă la 31 decembrie 2018. Ordonatorii de credite pot aproba ocuparea unui procent de maximum 50% din totalul posturilor ce se vor vacanta după data de 1 ianuarie 2018, numai în condiţiile încadrării în cheltuielile de personal aprobate prin buget.
Se menţine procedura de plată eşalonată, pe cinci ani, a sumelor prevăzute în titluri executorii avînd ca obiect acordarea de drepturi salariale obţinute de personalul din sectorul bugetar, în perioada 1 ianuarie – 31 decembrie 2018.
Prin OUG se modifică şi completează unele acte normative, printre care: Legea cadastrului şi a publicităţii imobiliare nr. 7/1996, OUG nr. 146/2002 privind formarea şi utilizarea resurselor derulate prin trezoreria statului, OUG nr. 88/2013 privind adoptarea unor măsuri fiscal-bugetare pentru îndeplinirea unor angajamente convenite cu organismele internaţionale, precum şi pentru modificarea şi completarea unor acte normative, aprobată cu modificări prin Legea nr. 25/2014.
